会议室里，何明远做了总结陈词：“徐主任、各位领导，西矿集团会保持政治站位，督促总承包单位切实负起责任，责成各专业分包商解决好工人工资问题。同时，专业分包商的工程进度款，也将严格按照协议流程在账期内支付。工人大哥应得的工资，与工程进度款是两条线，不能混为一谈。”

徐若杭转向工人：“各位工人代表，对这个方案有什么意见吗？”

工人们面面相觑，心中发虚。他们敏锐地察觉到徐若杭态度的微妙变化——之前客气的“工人大哥”尊称不见了。当讨薪的本质被何明远点破，暴露了他们实际是被勘探队老板利用、试图超流程套取进度款（勘探报告尚未提交），而他们自己也心知肚明时，这份底气就消散了。徐若杭公事公办的语气让他们不敢再吱声，能按何明远说的拿到钱就谢天谢地了，毕竟勘探队老板也不敢真赖他们的工资。

“那就先这样吧。”徐若杭拍板，“工人们先回去，有进一步消息我们会通知。”工人们如蒙大赦，迅速起身离开了会议室。

“徐主任，各位领导辛苦了，晚餐就在我们食堂用个便饭吧？”何明远适时发出邀请。

“饭就不必了。”徐若杭婉拒，“企业遇到问题，及时和我们沟通就好。”

“那我加一下各位领导的微信，方便后续联系。”何明远提议。工作联系需要，众人纷纷拿出手机。

“我扫各位领导吧。”何明远主动道（在社交礼仪中，出示二维码者地位相对较高，扫二维码者相当于发出添加申请）。

礼送徐若杭一行离开后，何明远立刻拨通了项目经理陆云深的电话，详细汇报了情况。

“明远，”陆云深听完后问道，“这件事，你怎么看？”

“陆总，我的看法不重要。眼下关键是要抓紧办好两件事。”何明远直入主题。

“哪两件？”

“第一，主动密切对接镇政府。如果我们后续处理工人工资问题不尽人意，需要政府帮忙控制局面，避免事态升级，杜绝总部收到针对项目部的负面函件。第二，立即与6号矿洞总包单位林岳林总沟通。虽然大合同卡在集团投决会还没过，但迟早会批。勘探队拖欠的工人工资大约35万，请林总先垫付解决掉，以绝后患。”何明远思路清晰，点出核心。