说到这，邹小东看向吴浩问道：“所以，你打算如何支持她的工作？”

吴浩听后，微微一笑，眼中闪过一丝狡黠的光芒：“我自然会全力支持她的工作。

不仅如此，我还会让监察办公室配合她的工作，确保这个方案的公平、公正和透明。”

他顿了一顿，继续说道：“当然，我也会密切关注这个方案的实施过程，确保它不会对公司的业务产生太大的影响。

毕竟，我们的目标是为了让公司更好地发展，而不是引发内部的混乱。”

听到吴浩的话，邹小东不禁点头赞许：“还是你考虑的周全。难怪你敢放手，让童娟大胆去做呢。

吴浩笑了笑，随即冲着邹小东问道：“那你认为，我们在执行这个方案的过程中，应该注意哪些问题呢？”

听到吴浩的问题，邹小东并没有立即回答，而是开始思索起来。

吴浩见状，笑了笑，随即提起茶壶给邹小东面前的茶盅添上热茶。

邹小东点点头，随即端起茶盅细品了一口，这才缓缓开口说道：“一时半会儿，我也没有太多的想法。

不过，首先，我们要确保裁员过程的公平性和透明性，避免引发员工的不满和抵触。”

听到邹小东的话，吴浩点点头说道：“这是当然，还有呢。”

还有，邹小东思索片刻，随即说道：“其次，我们要做好新员工的培训和引导工作，让他们能够尽快融入团队并发挥出自己的才能。

这最后就是，我们还要关注市场动态和消费者需求的变化，及时调整我们的营销策略和产品方案。”

听到邹小东的回答，吴浩不禁点头露出了赞许的神色：“不错，能够想到这些，说明你真的认真思考过了。而这也是我今天叫你来的目的。”

“叫我来的目的？”邹小东不由的惊讶起来。

吴浩微笑着点了点头，看着对方说道：“对，我叫你来的目的，不仅仅是为了讨论童娟的方案，更是想听听你的想法，看看你对这个方案有怎样的理解和建议。